当老师是不饱不饿，但有保障稳定，老师圈也很单纯的小社会，如今生活质量提高了，想发财的选择放弃了。
有关系的早转行了，从来都是如此！
这还是一碗能力饭，干不了的觉得困难重重，所以打退堂鼓。
我们这里成了抢手货，当老师比什么都好，节假日多，一年最多上班190天。工资又不错，想都想不到还放弃，吃错药了。
收入有点低！
那不是曾经吗？现在这个时代早就没有什么铁饭碗的传说了都是有时间限制的～都是有时效的
没有任何东西是能保证永远的
人各有志，很正常。干自己喜欢的事，最重要。人这一生很短，活出自己的精彩就好。一切皆为浮云，看淡一切，才是人生真谛。
工作累还不顺心，家长和学生都是上帝，累不可怕，能忍，受气难忍。
首先老师师工资低，和其他行业相比，老师的工资偏低，一个刚入职的年轻老师，月工资2000多元，物价高涨的今天，这点钱刚好维持生活费，要买什么大件很难，更别提买房子。现在去浙江、广东打工的一般月工资不低于4000元。
其次老师的工作压力大，安全风险大，现在学生的心理问题较多，跳楼、跳河的经常出现，如果作为班主任，班里面出现一例，家长来找，这辈子心里有阴影。
再次，老师没有地位，没权没势，学生出现问题不敢管，怕家长找麻烦，一般学生出事后，媒体就会批评报道老师的负面新闻，很少有帮老师说好话的。
最后，老师的工作繁杂，老师除了正常的工作外，还要应付没完没了的学习、检查、填表格、登陆平台关注参与活动，然后发截图等。
可以来福建新东方烹饪培训学校学习呢，现在还有网上免费教学视频呢
这个要分两方面来看
一方面确实是有一些人选择放弃，这就和年轻人择业一样，自己没有亲身经历之前觉得这份工作挺好，又体面还有寒暑假，但是亲身经历之后就会发现，除了以上还有早上早起，晚上加班备课，再加上平时还要面对一些学生突发的问题包括家长突发的问题，对于一些刚进入这个行业的人来说还是经验不足，处理起来比较棘手，所以前后对比，发现这份工作并不像自己想象的那样轻松。另一方面还有人不断地涌入这个行业，这个就像围城一样，城里面的人看着城外面好，城外面的人看着城里面好。
其实各行各业都是一样，都有人不断地进来，也有人不断地出来，所以没有必要特别关注活着特别担心。有些人是头脑发热，一时兴起选择进来，兴趣没了又选择出去；有些人则是经过深思熟虑，想着进来就要有一番作为，但是后期又有各种各样的因素夹杂在一起选择了退出。
在我们外行看来，教师行业从80、90年代的萧条走到如今的受人热捧，正是许多人向往的工作，没听说过有人放弃。当然不能说绝对没有，马云就是从放弃教师铁饭碗出来的，放弃这个难得的好职业的人，一定另有大作为。
哪个部门的水都很深，看你的游泳生存能力咋样了
人各有志，物尽天择，能力强而智者，总是不断在挑战自我，并以此作为人生的一大快事与乐趣！也许这才称之为努力奋斗，奋勇前行！
在中国，教师职业吸引力因地区差别很大，不能撇开地区差别而简单的说教师职业。在河北省广大地区，农村教师收入很低，月薪两三千三四千是教师普遍收入。一年下来，也就是收入五六万元。不如农民工，不如任何年轻人。所以，中小学教师基本上没有男教师，男人很难养家糊口。省市里面教师收入就高，大城市更高。一线城市教师年入二三十万比比皆是，甚至更多。城乡之间，地区之间差别非常大。县域经济是农村教师的依赖，县财政直接制约了农村教师的收入。年轻人买房买车，压力山大，所以许许多多的年轻人不愿意当教师，不愿意过苦日子。
我从个人角度去看：教师职业稳定，发展空间明确有限，加入教师队伍或者离开是每一位从业者基于自身情况的综合考虑与选择。
我是去年刚从某地排名第一的公立高中离职，就我个人而言，离开的原因概括起来就一句话：事多钱少离家远。
不管是老师，还是其他各行各业的从业者，我始终认为工作的本质是让生活更美好、更加靠近个人理想的状态。我们受职业道德的约束，应当在工作中保持敬业奉献的精神，但是，老师也是人，也有尊严与生活，也是家庭与孩子。所以，我想说，如果你身边有老师离职，请给予理解和宽容。
教育乱象得不到治理，教师队伍的问题会越来越放。我们只能期盼大乱之后大治。
教育行业资源不均衡，待遇不高，工作压力大是主要原因
只有优秀的教师才会考虑放弃教师，因为他们已经想好如何将知识转化成金钱，当然这个过程中，必然对社会做出了自己更大的贡献。
谢邀，其实在诉说个人见解之前，想先说明一下。个人认为，所谓的羡慕，其实多数来自于自身对于不了解的事物的脑补。在很多人的观念中，老师这个“铁饭碗”每个月工资好几千，还有各种补贴，跟着孩子们放假，不上课的时间就是在办公室玩，一年中还有寒暑假，放假时补个课，几个孩子就是好几万，还有编制，逢年过节各种礼品，在社交活动中也是受人尊敬的一方......
但实际上，真正能满足这些条件的有几人？可以说这些条件大部分教师是不满足的，而且相较甚远。只是在新中国成立到八九十年代之间，人民普遍质朴。那个时候的教师，单就收入而言，确实比一般的家庭会好一点，甚至学校还会给分房，薪资和一般的工人相似，但是社会地位上，确确实实受到很多人的尊敬，而且当时成为教师的都是有相当理想和抱负的文化亲年，在那个时候很多老师愿意给孩子补课，甚至留一些贫困的孩子在家里吃饭或者资助其上学，家长闻听此事，也是交口称赞或者提供帮助。但是现在很明显的一个情况就是，教师，学生和家长之间的关系变了。教师成了家长眼中的令人羡慕的“铁饭碗”，成为教师的人在其眼中，不再是那个为人称道，令人尊敬的师长。随着近些年，关于教师的各种事件层出不穷，从猥琐学生到体罚，从校外补课到校园暴力等。首先一定要承认的是，这些犯错的人确实是教师，但是也不代表教师就一定会犯错。但是大多数家长仍然不吝用最大的恶意去揣测自己孩子的老师，因为在他们看来，这样反正不亏。如果是，正好保护了自家孩子，如果不是，谁知道是不是还没来的及或者藏的好，毕竟这种事肯定不敢让人发现的。当你面前的这份工作，工资稳定但是只是处于大多数人的水准线，这份工资攒一辈子，也没法买房买车，也没法财务自由，只是维持温饱；老师和家长的关系，对于大多数家长而言，学校和老师就是孩子教育路上的全部，如果孩子有任何事情，那么学校和教师要负全责，如果孩子成绩下降，与同学打架，甚至学坏，所有家长的想法都是去学校闹，他们完全想不到，孩子学习的第一任教师是他们自己，言行举止也是模仿家长，那么打架，辱骂他人究竟是谁的问题？他们不会想，因为他们认为自己是在为了家庭而奋斗，他们会说，我这么辛苦，还不是为了你？这是自古传承下来的观念罢了。（也并非是说其不对，只是觉得还是应该同时也别忘了，孩子学的第一个人是父母。）；工作时间不固定。很有意思的一点，大部分嘴上喊着尊师重道，却会因为在群里没有问到及时的回答而发脾气，辱骂他人。当然，这也并非是所有人，但是大多数人在此情况下，绝对会产生负面情绪，毕竟潜意识里，教师已经变成服务他们的人了。无论什么时候，如果有问题一定就要问到，消息不回就打电话，一个不通就两个，完全不会考虑你是否有私人的事，想找你，你就要在，不在乎你是否应该有自己的空间；接受家长的怀疑。在大多数家长眼中现在的老师就是课上不讲全靠课外，就是图那俩补课费。前段时间，双减之后，还看到有家长各种找关系拖人情，非要班主任给补课，并且还说反正给老师自家孩子一个人上课也是上，多一个也无所谓。后续，还要挟，想要白嫖，甚至白嫖不成，反手一个举报，因为孩子去老师家上课时，还拿手机录像录音。这样的家长，只要在任职期间遇到一个，教师生涯立刻毁去，所有努力都付诸东流。面对这样一份工作，很难再令人坚持了......