公司坐标深圳，在执行的一个神制度:有深房的提供房产证可拿400每月的补贴，租房的没补贴，公司解释:深圳房价这么高，买房的压力大，所以要给点补贴，租房住的房租都支付的起无须补贴
1、我司鼓励员工内部结合，营造浪漫团结的氛围。于是只有200人左右的公司，居然有十多对夫妻。
2、工作电脑可以上钉钉，QQ，但是不能上微信。
3、员工上午11点40就可以去外面吃午饭，但是自己带饭的同事只能12点才能用微波炉加热。
4、会议室可以吸烟，但厕所不能。
5、跟领导迎面而过，必须跟领导打招呼。如果领导正陪客户迎面走来，要且只能向客户问好。
6、儿童节公司会组织亲子活动，但只能带一个小孩参加，有二胎的也只能选其中一个去参加活动。
7、每年的员工免费体检，35岁以下员工，需要请假或非工作日自己去。35岁以上的员工，可以在工作日占用上班时间去。
我之前单位的领导除了结婚和丧假（仅限至亲），这一条是只需州官放火，不许百姓点灯。一律不让请假，没有年假，每天上班。永远强调他随时打电话随时找到人。
一、安全生产工作例会制度
二、安全生产教育和培训制度
三、安全生产检查及事故隐患整改制度
四、安全生产责任和奖罚制度
五、安全生产事故管理制度
六、设施、设备安全管理制度
七、安全生产台账管理制度
八、特种作业现场管理制度
九、危险作业现场管理制度
十、劳动防护用品管理制度
十一、安全投入保障制度
十二、应急救援措施管理制度
十三、消防管理制度
十四、职业健康管理制度
十五、相关方及外用工管理制度
十六、“三同时”管理制度
十七、其他安全生产管理制度
我们工厂的神规定还真是有一条。严禁在厂内吸烟，否则罚款2000元！这规定牛吧。一支烟2000块，太贵了吧。以前还有几处吸烟区，现在全部取消掉了。对于烟瘾很重的人来说重头一击，吸一支烟要隔4个小时，才能吸第二支。有的人为了过一下烟瘾，中午休息的时候，接连吸三四支，才进入厂内。不过这规定一下来，真的没有抓到一个吸烟的人。公司实行无烟工厂，想戒烟的，请进我们厂工作！
给大家分享一条神制度，就是某些领导工作没有做或者工作不到位，他本人是不承担任何责任的。下属要负连带责任，古代有连坐，但那时本人是有相应处罚的。我说的这条神制度就简直就是现代的连坐创新版本。即领导不承担任何责任，下属要承担未提醒而被罚款。
当然这样的制度是不会写入公司制度的，是老板临时起意想的。大家觉得神不神?
原来公司，有一条绝对是神规定的规定。
我刚进公司，学习公司制度的时候，发现员工日常行为管理规范里面，有一条是这样规定的：员工大便蹲姿不雅者，每次罚款50元。
我不知道公司为什么有这样的规定，我也不清楚怎么样的蹲姿合乎标准，难道还会有专人培训怎么拉粑粑？员工上厕所的时候，难道还会有专人看着大便蹲姿合不合标准？这可是隐私呀！
我当时产生了强烈的心理阴影，好长时间我都不敢在公司厕所大便，就是小便的时候我都四处望望看看有没有人看看有没有摄像头什么的，别有人在看。
我都怀疑我现在便秘和尿延迟，都是那时候造成的。
现在看来，那些管理规定真是笑话，太可笑。不能执行不能落地的管理制度，无论多花哨都不能叫管理。