乡镇公务员好还是市区事业编好?

如果从长远来看,市区事业编好!市区事业编,意味着您在市区的工作性颇大,物质、精神生活会丰富许多,您再努力勤奋点,前途无量啊!

如果您只想有一个较好的工作,只过闲云野鹤式生活,那自然是乡镇公务员好啦,工作在基层,管理不是那么严,工作也不是太累,各种补贴又不少,还会有一些额外的收获,如果善于处理各种关系,地方特产可是不会断的哟。另外就是如果您是新参加工作的大学生,以您的才华和努力,会很快升到科级,当您的才华被人们肯定的时候,您的升途同样会无限。不过,在乡镇工作,您的家庭生活可能会受到影响,如果您在市区已有爱人,恐怕您得过周移动生活啦!这样,对您的孩子的生活也会有所影响,毕竟乡镇学校的教学质量是比不上市区的。


看你追求了,想从政,公务员必须的,只想做做工作搞搞技术,去事业单位走职称也可以,还要看你说的事业单位是什么级别,或者有多少人员,全额与否,。乡镇公务员很辛苦,城区的工作肯定相对轻松。你怎么看呢。我现在在事业单位,管理岗,没有独立核算,和公务员混合工作。没有八级岗位,一辈子9级职员,很惨。事业单位还是走专技好,以后还可以遴选公务员。目前各类改革,或者政策利好很多时候是公务员优先的,比如车补。我强烈建议你考公务员,以后想办法回市区就行。


如果是我,会选择市区事业编。

因为我身边就有个实例。

我表妹一家三口,孩子三岁,在市区有房子。一家也在市区住。表妹在市区一个工厂上班。

12年的时候,表妹夫考取了我们乡镇的一个公务员。然后开始去上班。那个乡镇离市区有2个小时的车程,所以妹夫只有周末才能回来一次。而且刚开始周末经常加班,这样有的周末都不能回家。

表妹一个人在市里,又上班又带孩子。每天早上送孩子去幼儿园,晚上下班要去接孩子,如果周末加班,还得托老师帮带,非常辛苦。

表妹夫在乡下上班,因为没有车,总是坐班车,如果家里有什么急事,也不能及时赶回来。据他说乡下的工作很累,经常加班不说,还得经常去到各个村里,打扫卫生。

他也想调回来,但是听他说至少要三年才能调动,而且要有一定的交际能力才可以,不然很难。

现在他们孩子都上小学了,他还在乡下,没有办法调动。也不知道什么时候才有机会。

两口子也因为长期两地分居发生矛盾,经常吵架。

所以我宁愿选择市区的事业编。事业编的待遇其实也不错的。关键是离家近,可以顾到家。

这里只是我根据身边的事例说一下个人的看法,仅供参考,并不是对乡下有偏见。

当然,如果你一个人无牵挂,或者有信心几年后能够调回来,或者喜欢乡下的生活,你可以选择考乡下的公务员。

这里只是我个人的观点,你也可以根据你自己的情况来综合考虑后进行选择。


乡镇公务员虽然挂着公务员的身份,但什么工作都要做,走村入户工作必不可少,偏远的乡镇有的要求五天四夜工作,我在的单位几乎没有休息日,星期天只能是期盼,节假日难啊。很多人都在努力的进城,所以你想什么工作好吧!


个人觉得,如果家庭一般还是选市区好,乡镇单位和你差不多的年轻人很少下了班连一个一起耍的朋友都没得,找个吃饭的地方都没得选的地方,好多乡镇的一个劲想往市区掉还来不及呢!家庭条件好,信心满满的就当我没说过。


就身份体制来说,当然是公务员要好。公务员身份可以确保正常的薪资待遇提升,只要你做好本职工作,无重大的过错,就可以了;事业编制身份,晋升基本上就不用考虑了,从入职的一刻开始就可以一辈子看到头了,如果是专技岗位还好一点,可以利用提升自己的专业技术来提高薪金待遇。

就工作环境来说,当然是市直单位要好。在乡镇政府,除了做好本职工作,还要面对农村基层群众,凡是代表政府行为的事,都有机会参与,事务多而且繁琐,样样都是时间紧、任务重,加班加点的,讲奉献的同时还要不能提要求。

所以,个人建议还是考市区事业编制吧!


一句话:原则上不要去乡镇工作。朝中有亲友做官可以去乡镇,因为是关系户去基层锻炼,提拔相当快。


想当领导选前者,反之选择后者


如果你是男生建议选择基层公务员,女生选择市区事业单位。如果你出生背景高点,比如家里有点关系,自己毕业学校牛逼,有点能力,不去苦,愿意提升自己,可以到基层去当公务员,如果你没关系,能力一般,也不愿意去基层单位,怕苦,你就别去了,还是在城里混一辈子吧。


综合来说,市区事业编好。待遇比乡镇公务员要好。


要看什么地方,苏南,珠三角地区的乡镇非常好


我的儿子原先是省直事业编制,后考乡镇公务员,也许收入会高点吧。


这还用问吗?肯定是选市里的事业编撒!


那当然做乡镇土“黄帝”的好。


工作这种事第一离家近,第二离家近,第三离家近,第四离家近……永远都是离家近最好。


您好营口华图为您解答,这个问题不是绝对的,因为有的地方乡镇里的公务员每年的薪资待遇也很难高,有的地方市区事业编会比乡镇要高,还是有根据岗位而定的


公务员。


不坚持最起码薪酬统一,小散远等艰苦地域将更缺人才……需提高待遇


还有想么市区的事业编呗,乡镇年三十都要值班防火不说,啥啥待遇福利都没有上班还远。有可比性么?无论什么事儿上面都压下来,每天应付各种检查,最简单一句话总结,你市区一个事业编来乡镇,都要称呼你一声领导,懂了么?


乡镇公务员好几万倍


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