因为劳动法保护弱势群体。
改革以来＇都县这掸的
[大笑][大笑][大笑][大笑][大笑]
没人举报和执法松懈。
不是一些企业，是所有中国企业
要能落到实处，
五十奔六的人，用你就不错了，除了我用你，那个单位还用你，那好你去？
应该是成立一个劳务和打工工会，也是成立劳务工会群，这样就有人监督企业和国营企业。
老板是社会的崇儿，自然就侵犯职工利益没有人管了。
因为管不着
监管空白
现在还有企业遵守劳动法的吗？
简单啦怕丢掉工作，所以工人没有办法呀
政府机关都有，还什么企业。
因为企业有影响力有关系有钱……
企业违法成本小，行政惩戒力度弱。
因为企业家纳了税。
沒人去追责
总说企业对员工怎样，员工就没有错吗，利益最大化是企业的宗旨，员工的宗旨是福利最大化，不给企业创造利润的员工又该怎样真该给养老吗，最后的结局是兔死狗烹，员工真的给公司立了汗马功劳，公司又怎会置之不理，就是有那也真是利益熏心的不良企业领导，毕竟这样的企业还是少数，做工作只是一味的默默无闻没有好业绩，也没有出错，这样的人也不会是企业喜欢的，这样的人不出局有能力的人怎么进来，公司人员编制不可能一直进人，所以权衡两者取其轻，好员工带来的利益和赔偿相比还是微不足道的
敢于以身试法，说明了他们的强大！