如果你是能力超群、超级强交际能力、牛掰的背景，还是可以有前途的。
若是普通人，32岁才考进来，无非也就是有一个不用担心失业，福利还不错的工作而已。
没了，一点前途都没有
这是一个凡尔赛的提问，作为一个30多岁的人，其实看到，这觉得你很幸运！
人到中年，最怕失业了，因为上有老下有小，每个人都需要你的支持，你如果突然没有了收入，那会是很恐怖的样子！
32岁你考上了，说明你还是比较优秀的，因为这个年龄，还是需要勇气的！这让我想起我一个同学，在35周岁最后一次报了村干部的考试，最后意外进入了这个村干部选拔中，目前就在当地镇政府做办公室主任，刚开始，因为不是党员，后期如果是党员，一定可以很快升职的！
你32岁，已经在社会上锻炼了，整个人的思想视野都不一样，只要你肯努力，你会很快得到提升和进步的！
最大的好处就是不要担心失业的问题，现在后疫情时代，经济都不好，很多公司都在裁员，你不知道随时都会失业！而你是公务员就不要担心这个了！
最后想说，时间没有早晚，只有刚好！祝你好运！
没有你还考？
为人民服务好吗，但行好事，莫问前程[可爱]
如果想为了前途就算了，如果想有个稳定的工作那可以，关键看跟你以前的工作比咋样了。我是从国企考上的公务员，比你还大，就是看中了公务员是一个稳定的铁饭碗，别的不图了。
安稳工作
混呗
32岁考上公务员，晚不晚，肯定是年龄偏大的，但是这要和你的预期相比较，如果你的目标是厅局级，那么这个年龄确实晚了，很多厅局级干部在28岁的时候已经是正科实职了，一小部分虽然在这个年龄还属于一般同志，但是在稍后几年会一路高歌，保持两年一个台阶的进步。当然，这些都需要关系。现在来说一下关系，关系的重要并不是，你有一个级别很高的亲戚，往下面说要提拔你，就可以的，关系的作用在于让你在短时间内在许多岗位轮换，积累经验，在于让上级更大的领导知道你，这样在提拔的时候才会有你的机会。
没有关系怎么办，看你考的单位，有的单位，空编多，空的职数多，虽然你32岁才进体制，但是基本上不用你怎么上进，按部就班就能往前走，所以说，32岁考上公务员，并不意味着进步无望，还是主要取决于你考的地方，考的单位，和个人拥有的关系。
还是那句话是金子在哪都会发光的只不过是大与小而已也有靠自己平步青云的那也有默默无闻的呀
基没有什么前途了！！一年试用期后，33岁。32岁才上岸，可能也没有什么过人的本领和背景吧！一个单位有多少个待上的副科在望着，何况现在提倡年轻化。大不了副科到站！！除了神助！！！
养老？
没什么关系哪怕你23岁考上了，只要你没有背景，不是选调生也不是人才引进，百分之九九到最后也就混个正科待遇，所以没什么差别，好好混就行了
有啥不好的，除了一部分有野心的想当官的，大部分人去考公务员就是为了一份安逸的工作，不用担心被裁员，有稳定收入，社会地位高
反正我也想考公务员，虽然现在收入比做公务员高蛮多，但是在企业里做，还是内卷，每天想着提升自己，不然要被取代，被淘汰，还要担心35岁危机
我就想最好35岁能考上公务员，是最理想的状态，如果考能学校的事业编制就更好了，有这么多假，可惜限制太多
个人建议不要考
没有发展空间
跟公务员，什么岗位没关系。
问题在人。
不思进取，随波逐流。
什么行业也不行啊。
有啊，只要你读研读博，政府不可能把你放到一个小职位一辈子的
先考上再说，招考年龄跟晋升遴选年龄都有逐步放宽的趋势，机会都是留给有准备的人，只要不在单位躺平混日子，机会总会有的。
没有
当然有前途，任何时间上路都不算晚，只是这个所谓的前途只能仁者见仁、智者见智了。首先从前提上看32岁考上的公务员，基本可以判定属于无特殊背景，否则早在大学毕业基本就搞定了。再者要看具体的岗位，如果属于专业业务类的岗位，那就玩命的把业务弄精弄透，拥有了核心的业务能力，也算是给自己的政治前途加分。如果属于文职类的岗位，那就努力提高本部门的业务能力和写作能力，这两项是必不可少的。领导身边不缺那些高情商的马屁精，缺的是既懂业务又能写的帮手。没有背景升的确实会有些慢，但是做一个不可或缺的人也算是一种成就吧。调整心态呗，一人一个活法～