表达自己的意图，对领导同事的谢意，对公司的祝福，好聚好散
想到这家公司上班就难说，不想上班，理由多了去。
你是有什么顾虑吗？还是有经济问题？还是老板对你太好了不好意思走。又或者是工资太低了不管怎么样你还是应该按照公司的流程来辞职，这样不管是哪方面自己都对得起自己
那多啦
一，我要结婚了，对象提了一个要求就是结婚后要留在家里工作或者创业
二，媳妇儿年前要生了，因为家里父母年迈，无法照顾老婆，因此很长一段时间我需要陪伴，因此想要辞职
三，家里开的店，因父母年迈，无暇顾及，要回去经营
……
总之，是要找一个正当合理，且让老板在规则个人情上都无法拒绝的理由。
不想干了
别问原因，问就是乏了
千万不要因为回家过节就临时改变自己的想法，即使要走也最好跟领导说一下，辞职没有什么，记得提前给公司打招呼，提交离职报告，切不可直接跑路！善始善终，利人利己！
既想当君子又不愿做小人？
一般的工厂到年底会把工人的工资结清，你如果想提前回去的话，可以给老板提前一个月打辞职报告然后把所有工资结清。
给老板说，回家想自己创业
这个很简单：尊敬的领导，因个人职业规划，以及家人的一些原因，准备回老家了，谢谢理解！
这也是我最近苦恼的事，到最后我也想通了，不做就不做，不做得理由和借口有很多你随便说一条，老板只要不傻都能听懂你的意思
打工又不是卖给他了有什么不好开口呢
我得艾滋病了
人各有志，外出辛苦一年，多数人都是想早点回去过年的。特别是家里有小孩在等的，就像我也希望自己能早点回。可我21号才放假。年后不想出来上班，那是否经过认真思考过的，不上班了，生活来源从哪来，能否比打工好，有没经济压力，生活是自己的，公司还是会正常运作，觉得有更好的想法的就可以直接说出来辞职
直接提出来了，坦诚相待，是什么情况有什么事，直接说好了，执意要走，公司也没办法强留。人生是自己的，跟别人无关
辞职，再正常不过的一件事情！不想干了不开心就辞职，就这么简单！提前一个月把辞职报告交给有关领导，然后再干完一个月就可以走了！如果公司不同意或者不发工资，你可以通过劳动部门投诉举报。
直说就行，只要决定好了，就坦诚一点吧，有这样想法的一般都比较年轻，而作为年轻人，最好的策略就是坦诚。
因为你的领导一般都是经验丰富的人，你有点什么小想法他都门清，你翘翘尾巴他就知道你拉什么翔，这种情况下，想理由就显得不成熟了，直接说吧，这样还是比较能获得尊重的。
大家好！我是月影竹夕，非常荣幸能回答你的问题，希望我的回答能够帮助到你！
这个主要是看你的正真想法:1，真正意义不是辞职离职是想涨薪，如果是这样那不必说辞职可以直接跟老板讲。2，如果是真的想离职有更好的工作去处，那么首先把去的工作找好。3，家里有事情或者是自己身体的问题需要辞职，可以提前一个月跟老板讲，因为你也要给老板留时间，让他再去招人填补这个职位。跟老板相互之间的沟通很重要，老板也会理解你就会同意你的辞职。视频回答希望能帮到你！您好，我是小宇，很高兴回答您的问题.
首先看你为什么辞职，是不是因为钱的问题？想清楚一个问题，如果老板给你加薪，你是走还是不走，如果不走，你不要提离职提加薪，如果还是铁了心要走给他个无法拒绝的理由，比如说你要去别的城市你要创业，你要出国深造等等。既然不想再来上班，那无所谓啦，直接提出来就好，但是还是给自己留后路比较好，就是直接说想早点回家过年，但是不要说年后不想再来上班。这样说如果领导同意你提前回家，并且保留你的职位。万一年后你想上班了也能够再回来。万一不想回来，回家后给领导说一声也行。即使领导说了你年后不用来上班了，那也无所谓。反正你也不想来上班了。