全国基本工资上涨，这肯定是个假消息。由于我们国家太大了，统一涨基本工资，基本上是不可能的，而且这样做也不科学。当然，各省、市、地区根据自己当地的实际情况，上调当地最低基本工资这倒有可能，不过肯定不会是全国一起涨。
不过说实话，设定一个最低基本工资，根本上没有什么实际的意义。而且这个基本工资，一般设定得相当的低，没有什么实际的指导意义，就连基本工资最高的深圳，也才两千多一点。如果在这样的城市，真的只拿这样的工资，估计也生活不下去。因此，我们劳动者根本不关心这个最低工资标准，最关心的是，实际的工作情况，和到手的实际工资。说白了，谁也不会冲着单位给的这个最低工资标准，而去打工。
举个例子吧，我现在的单位，给我订的基本工资，也就一千多块钱，还未达到当地的最低工资标准。但我实际到手的工资，也有三四千块，跟当地同行业基本相当，因此我不会在乎这个基本工资是多少。说白点吧，我只在乎我干了什么事儿，该得多少钱。至于单位要在合同中，给我定一个基本工资，基本工资是多少，我是不会在乎的。
并且话又说回来了，单位给你定一个最低工资标准，一个月就开一两天工(干的事不值这个最低工资)。并且单位也没有限制你在没上班的时候干什么，那么从个人情感上来讲，我拿了这个基本工资，我也觉得心亏。说白了，这对企业也太不公平了。
而且有的工作，低于基本工资，它也有大量的人愿意干。这本身就是一个愿打一个愿挨的事情。说白了，工作这个事情，本身就是双向选择。你认为这个工作能干，你就干下去；如果认为不能干，那你大可以选择不干，又没有人强迫你。所以政府强迫干预恐怕就不太好了，而且即使真的要去干预，估计取证，调查，这些都将面临困难。而且我也没有看见，也没有听说。哪个地方在查工人的基本工资这个事情。
当然，全国统一涨基本工资这个事情。估计只有在政府机关，国家单位才有条件实现。在私企估计就只能是想一想而已。说实话，私企只要能够按时足额发放工资，并为员工购买社会医疗保险等，就算是良心企业了。而我们现在的劳动者，大多数都应该是在私企，所以，涨基本工资，或者设立最低基本工资标准，对我们绝大多数的劳动者也没多大意义。
不是基本工资，是最低生活保障吧
这个消息百分之九十是假的，剩下的百分之十留给万一。我现在在上海，以前上海的最低基本工资标准在每年的四月份左右会上调一百多左右，自从新冠疫情以来，2020年没有上调工资，今年已经六月份了，没有听说过工资上调的消息，估计明年四月份国内情况基本平稳，各企业逐渐恢复元气，国际交易渠道顺畅，才有可能将提高工资这件事提上日程。作为中国经济中心的上海尚且如此，更何况其他一二三线城市，所以说今年全国工资上涨基本上属于谣言，明年到有可能，请大家拭目以待。
涨不涨的和俺老农民没关系！
没听说
再涨涨不过物价增长！
涨工资这件事反正对我们公司来说听听就是了。
不管是真是假，跟你有关系吗？无非就是又来一次拖住国家后腿的机会啊，每天统计出来的工资水平，对照一看都达不到这个水平啊，可能个人的工资水平太低了，或者是自己的接触朋友圈都是底层人员吧，没有几个能够达到那个水平的，只有最后一种可能性，那就是收入高的人真的是非常的高，通过一己之力能够把这个水平直接拉高如此之多，当然了，个人感觉还是很阶层有关系的，一般高层或者比较大的企业能够达到这个水平，再就是一些央企国企员工的工资水平都会比较好一些，国家的很多政策都是试用于他们的，对于一群搬砖的人来说可能没有什么意义，能够保障他们工资随时随地到位，这个都是不容易的一件事情，更不要提什么优化提升了。所以出来不出来好像没有多大的意义，因为你挣得多的话，你会不在乎这个东西，如果你挣得少的话，你在乎也没什么用的！
真不真不知道，但是我的还是老样子！[我想静静][我想静静][我想静静][我想静静]
那次涨和你有关系
什么是基本工资？？1000？3000？5000？基数不一样的情况下，同样是上涨10%，就是100，300，500，！高的更高，差距更大！！
没有。基本工资涨了应该是人数少的工资高的人涨了工资带动了基本的工资的。中位数能反映出人民基本水平。
以我的了解，目前我国的工资并没有一个统一标准。行政机关在编人员工资按职务职级，全国统一政策，但各地的津贴补贴和奖励政策不统一，各地差距较大。事业单位在编人员按行业确定各类工资标准，全国基本统一，但绩效工资和奖励标准各地不同。行政事业单位的非在编人员没有标准，各地自定收入政策。企业工资应该没有标准了，以市场方式定价，各地政府只出台最低标准。
所以，全国基本工资的概念也不存在吧？
当前基本工资是财政供养单位人员薪酬体系里的最基本的一部分，和职级挂钩，近几年没有太大变动，今年有可能进行调整。对于非财政供养人员来讲，就是底薪，只要不低于国家最低工资标准就行，一般来说，最低工资标准各地虽不尽相同，但隔几年总是要涨一涨的，相应各行各业的底薪也会有所调整。
听说，还是算了吧，和你又没有什么关系，该干嘛还是干嘛去吧。
是真的吗？上班十年了，年年都听说要涨工资，搞得别人以为我现在月薪差点一个亿啦[笑哭]
不过说起来，涨几块也是涨，苍蝇腿也是肉呀，早晨吃烧饼就可以加个鸡蛋了[捂脸]
不是基本工资又涨了，而是多地上调了当地的最低工资标准。
目前已有七地率先公布了上调最低工资，分别是北京，天津，江西，陕西，黑龙江，新疆，西藏，涨幅基本在100元至200元之间。
相信其他地区也会上调。上调最低工资，一般政府机关，公务员，事业编的人群也会跟随涨工资，对于企业单位，无论国企，私企，都要根据自身盈利情况，政府并未强制。
我在国企工作了二十余年，在我们这里最低工资在1300多的时候，工资五千，如今最低工资1980元，（我们这儿今年还没调整最低工资）我的工资有时还到不了五千了，连所得税都没资格交，为什么呢？因为单位效益下滑，近亏损边缘，无奈啊！
所以，这次并不是全国基本工资上涨了，而是又开始上调各地的最低工资水平了。
我愿意相信是真的。还希望城市低收入群体也能涨？比如：下岗再就业群体，农村进城务工人员，游离在体制外的打零工的大学生。这群人工资完全没保障，全凭老板们的自律。真希望能和全国基本工资一样涨。
普调工资，每2年一次，每次一般都是平均到手100左右（我上次是56，这次估计也就60）
是这样的，全国没有一个基本工资的标准，你这里应该说的是最低工资标准吧？如果是最低工资标准的话，那么今年确实有几个地方上涨了最低工资，我们可以来看看：
北京的最低工资，从每月不低于2200元，调整到每月不低于2320元；
江西的最低工资，月最低工资标准一类区域由1680元/月调整为1850元/月；
天津的最低工资，每月从2050元调整为每月2180元；
黑龙江的最低工资，第一档调为1860元，第二档为1610元，第三档为1450元；
西藏的最低工资，将现行月最低工资标准1650元，调整为1850元；
陕西的最低工资，各类区月最低工资标准均增加150元，调整后一类区的最低工资达到1950元。
这些是今年上调最低工资的地方，也就是说在这些地方工作的话，每个月的工资不能低于这个水平。至于说你的基本工资，会不会上涨的话，就要看单位及个人的情况了。
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