工作，也好找，也不好找。
客观原因肯定是有，但起决定性的原因还是主观原因。
谁都想自己的第一步能起点高点。这样就能少走不少的弯路。但是起点高就意味着激烈到残酷的竞争。本科上有研究生这有博士生还有博士。资源都是有限的，好的高大上的资源更是少的可怜，对中国几十亿人口的大国更是如此。这样你就知道为何会如何艰难了吧。
如果你能把眼光放低一点，那么你就会感觉天还是很蓝的。天空还是挺宽广的。你的条件还是比较优秀的。比上不足比下还是有余的。2万的工作我们不好找，那1万的也行吧，1万的也不好找，那就找8千的，还不行找6千的，5千的。这也找不到。那就在你自己的身上找找原因了。
我们总要先活下来，才能发展下去吧。可能会走一点弯路，但弯路的风景让人着迷也说不定。只要努力的走下去，我想最终的成绩也不一点就差。也就是三年五年的事。放下执着，拥抱未来。
看找什么工作
是所有人都难，难主要是工作和自己的定的目标不一样，有落差。
只要脚踏实地不好高骛远就好找！
找工作难不难和全日制大专没太大关系，即使是全日制大专也分为很多种，有的学校排名高，有的学校专业性强，有的学校很一般。。现在大学生太多了，扩招的太厉害，，学历只能决定你起点的高低，能力才能决定你未来能走多远。。要摆正心态，充分认识到自己的长处，祝你早日找到合适并且满意的工作
这个我来说下，现在公司基本要求本科是正常的，学历泛滥导致的。但是你要保持学习的精神，没有本科也不屈不挠。有次我面试，老板说我要本科，最低本科，我说我没有，但是我希望你看下我是什么时候毕业的专科，而且我大学里参加过国电赛，得奖的。你见过这么认真的专科吗？老板马上转话题。你有实力你怕什么。去一般需要拦学历红线的地方你进不去，但是他们灵活的话会看到你的闪光点。
全日制本科没啥突出技能也不好找工作，有技能的中专照样工资比本科高，不过现在就业环境不好这种现象更突出而已
之前刚到北京的时候，室友说我的工作是找工作。后来做过多份工作，才逐渐找到方向。
大专毕业，如果在一线城市，一开始就找到满意的工作机会确实有些难度。
不知道你都通过哪些渠道找工作？是没有找到自己预想的工作吗？
如果是没有找到自己预想的，那再试试其他方向。
业务开拓型的工作对教育背景要求不是太高，可以试试这个方向，但业务开拓型工作需要性格更外向一些，和人打交道多一些。性格内向的话也不要紧，真诚待人，虚心请教，熟练掌握产品知识，服务好客户，一样可以工作出色。
如果实在不喜欢前台露面工作，那试试支持类的后勤职位，或者与人打交道不太多的工作。
前期要多尝试，不怕吃苦，踏实肯干，不能挑三拣四，养活自己。
挺难找的，所以我从不应聘只招聘
主要看你个人的选择了，找工作并不难，难的是要满足你各个方面的需求，既要有轻松的工作又想要高工资，既想要进五百强企业又要离家近……这样就很明显难啦。
如果你是注重工作内容，不管企业是五百强还是普通的，只要能学的到东西，能增长我的工作经验，能让我快速学习，掌握技能的，就可以选择。
如果是注重工资报酬，企业给与的薪资待遇是完全符合自己的预期的，而且未来晋升渠道也很明确，能够让你短时间内积累不少财富的，就可以选择。
所以为什么同样是一个学校，一个班级出来的学生，若干年之后再相遇，境遇会完全不用，就是每个人当初踏出校门后的选择不一样，因此不要再说工作难找了，努力做好自己吧，充实自己，夯实自己的技能。
放低身段，不要眼高手低，到用人单位踏踏实实做事，没有那个单位会放弃认真努力工作的人即使他不太优秀，加油吧，青年！
区别分析这个问题，不难得出自己的答案。
专业性和技术性要求很高的行业或者职业，对于大专文凭来说的确有难度，甚至可以认为机会等于零（当然，有特殊才能得例外）。比如科研类工作，或者一些实验室等等。
如果说泛泛的找工作，应该不是什么困难的事情，比如销售类，内勤类等等，这里不是贬低这些岗位，只是这些工作的基础岗位，入职门槛相对不高。
其实，很难找到工作，不如说很难找到一个符合自己心理期望值的工作，很多刚毕业的大学生，往往在一踏入社会的时候容易眼高手低，便会出现高不成低不就的局面。
所以，认真分析自己的优缺点，结合自己的实际情况去择业，绝不是一件难事！