教育均衡单单靠控制优质生源外流,这么做能起作用吗?

师资力量,教学环境,软硬件设备,家长重视,社会关爱,成绩提升。


治标不治本


感觉没有什么根本性的作用来去自由的好堵是堵不住的泄或许还行?


当然不能!

学业,成业者。要靠师!老师烂,会教出好学生?


不能


只要抓好基础教育,移民一此人也不怕,出国看一下那里好,我们也好改0


谢谢邀请

这个问题我个人觉得,控制优质生源外流不是教育均衡的根本。教育均衡的根本在于,同是红旗下的孩子,在义务教育阶段享受完全同等的资源教育,不因地域而有差别,任何差别都不应该有。

其次,在大学之前的所有学校里都不应该让孩子感受到贫富的差距,从校服到餐饮都应该是统一的,不应该在弱小而又敏感的年龄感受贫富差距带给他们的冲击。

简言之,让孩子们在公正平等的环境下成长受教,才是教育均衡的根本所在。


最根本的还是要提高教育质量,你会发现越控制的厉害,优质生源也就越是流失的厉害


能起一定的作用,同时好的师资力量也起重要作用,好苗子,也要有人好好教育引导,否则就废了。


会起到一定的作用,但不能从根本上解决问题!


好多优秀学生去差学校埋没了


教育均衡发展的本质是教育资源的均衡,含校园建设教学设备等硬件的均衡和师资力量等软件均衡两个方面。当前,硬件均衡已经基本落实,但师资均衡基本没到位,城乡师资力量的差异仍然非常大,已经到了必须解决的地步了。建议政府及时进行顶层设计,加快农村教育的发展。


起不起作用,试试看才能知道。如果都不掐尖儿,学生程度一样,才能知道差异再哪?是教育不行,还是学生不行。

可是人生只有一次,谁敢拿孩子的未来做实验呢?无解的难题。


我不在体制内工作,不了解这方面的情况。


在经济欠发达地区,人口外流必然会导致优质生源外流,也必然会导致优质人才外流,这种现象除了靠发展经济来进行引流之外,并没有其他更好的办法。很显然,在这件事上,地方上的手伸得过长,用权力过分干预了人们的选择自由。这件事情之所以遭到网络曝光,很大一部分原因是因为其撼动了太多家庭的利益,尤其是阻遏了一些优质生源想要外出求学的想法,当然会引起强烈的反应。

况且,这种事情那些官员的子女自然是走在最前面的。他们自己都不愿意把子女放在所在的地区接受教育,那其他有远见的父母当然也不愿意让自己的孩子留在原地接受教育。从根本上说,每一个有远见的父母都希望自己的孩子接受更好的教育,这种心态十分正常,这才符合为人父母最为基本的原则。

一味地限制和妨碍优质生源外流,并不能够有效地解决生源流失的问题。控制生源流失的关键在于切实提高教师待遇,以优厚的待遇吸引更多优秀教师坚守工作岗位,进而用他们的实际教学效果吸引生源回流,这才是从根本上解决生源外流的有效办法。否则,单从控制生源外流上做文章,既无益于问题的解决,也会招致人民群众更多的抵制。

凡是控制生源外流的地方,教育主管部门都应该认真反思自己本身存在的问题,毕竟教学质量才是决定生源是否外流的关键因素。试想,如果孩子有考清华北大的潜力,而本地却不具备清华北大的土壤,谁会愿意眼睁睁地看着自己的孩子就此而失去更好的机会呢?

说到底,教学质量才是留住生源的关键,而教师待遇的高低直接关系着教学质量的优劣,这是毋庸置疑的事实。


教育均衡,生源是不能均衡的,那些抢生源的作法是搞假。我认为教育成果的考核不应是光考核你考上了几个北大清华生,。而是应考核你教育扶贫,教育普及,以及在普及的基础上堤高,还有教育成果的效应。那么教育的均衡,就是应该为了这几个目标去均衡。

一,是硬件的均衡,是人财物的均衡,全国各地在目前的情况下可能有差异,但在一个地区内差异不能太大,有些落后地区,还可以通过多渠道缩小差异。区域可以有差异,但施教者与被教者的待遇不能有太大的差异。

二,软件的均衡,以前人们对于教育都重视塔尖,一个地区被录取了几个名牌大学生,一个大学送走了几个留学生?我们认为现在的教育不是求虚名的时后了,就拿一个大学来说,你享受了国家资源,你就要为国家输送经济和管理人才,资源的投入是否搞个初期刚需投入,中期监督性投入,晚期见成果后的投入。这样就公平可靠,把损失控制在最小。不然者培养了个别汉奸,你还要帮他数钱。


短期效应立竿见影,长期疗效得师生、教育局、家长,学校五位一体螺旋关系,全面提升方可均衡


正源控本!加强传统教育。


谢谢邀请,我认为教育均衡单单靠控制生源外流是不行的。

第一,师资水平的均衡是教育均衡发展的重要支撑。缺音体美不行,赶紧补,农村的学校、城镇薄弱的学校缺好老师,不行,赶紧让好校长、好老师流动起来。

1、教育均衡是国家教育发展的重大战略,其困难在农村基础教育,重点是师资水平。教育是否均衡不仅涉及到“财、权、物”三大因素,而且有更多的是来自教育资源缺失的影响,尤其是软资源――师资素质和水平,这是目前制约农村教育均衡发展的最大障碍。

2、农村教师结构:一是成份复杂,有正规老牌师范院校的毕业生,有非师范院校毕业生,有早期民师直转的等等;二是年龄偏大,尤其是山村小学,平均年龄在50多岁的学校较多,真是爷爷奶奶教小学;三是学科结构性缺员,教非所学的现象普遍,兼教多种不同专业的课也是常事。教师是一个专业化程度很高的职业,不仅需要自身学科专业的知识,能使知识的发生过程与学生认知过程融洽,让科学家的思维与儿童的思维用教师的思维连接起来,更需要掌握学生的认知规律和教学规律,懂得儿童心理活动。这些专业化要求是任何一种职业无法比拟的。所以提升师资水平必须要提高教师的专业化程度。

3、乡镇中学教师结构性缺编和超编都较为严重,有的学科教师偏多,有的又非常缺。像初中的生物、地理、历史、思品、物理、化学这些学科在农村学校很难找得到专业化教师,教非所学非常严重,这是城乡学校的巨大差别。

第二,全面发展的理念要更鲜明,那就是有教无类,每个孩子都应该接受合适的教育。

第三,要补短板,现在有大校额、大班额,要赶紧想办法解决,不达标的赶紧想办法,比如生均校舍、生均运动场地。

第四,是人民群众要更满意。我们除了数据的达标之外,还要考虑方方面面老百姓的特殊诉求,比如留守儿童、进城务工子女、残疾儿童以及一些特殊要求的,对这些孩子们特殊需求,我们也要在新的学校建设及均衡发展督导评估认定中都充分考虑。

总之,通过一段时间的持续努力,通过中央相关部门、地方各级政府以及有关部门的共同努力,会达到教育均衡这个目标。


教育均衡,单单控制优质生源外流是达不到的。要真正均衡,政府对薄弱学校的优质生源留得住是一个方面。另外,对优秀教师的配备配套也非常重要。此外,硬件建设也要跟上来。诸多因素中,最难的是优秀教师的配备配套,估计在较长的时间内也难以达到。


原始地址:/rebang/8846.html