当然是教师编好一点
哪个也不好，不如干点其他工作！！
这两个虽然都是可以当老师的，但简直就是没有可比性的!
光说没什么感觉，下面我就具体的给大家区分一下，看一看，到底是多么没有可比性!
一、编制不同
特岗教师:是有三年的服务期的，服务期满以后，要是继续留任的话，是有岗有编制的，不然的话，是没有，只能自己考的。
教师招教:经过了笔试和面试，通过以后，完成体检，就没什么大的问题了。一般就是编制教师了。(ps，不过有的是合同制老师，这个具体要看公告的)
二、待遇不同
特岗教师:工资主要是由国家财政拨款和县财政补助组成的。公积金是由当地财政负责的。服务期满，特岗教师转为正式教师，跟正式教师的五险一金是一样的。
教师招教:享受当地五险一金、津贴、奖金等福利待遇。班主任还可以在家属院居住。
三、考试时间不同
特岗教师:是各省统一考试的，一年只有一次，大概是在4月份以后。
教师招教:不是统一考试的，报名时间不确定，4-10月比较集中，平均下来，至少两个月会有一次的，这是需要多关注招教网或者是教育机构的公众号。
四、考试内容不同
特岗教师:考试比较统一，相对简单一点。很多地区考试的内容是教育综合知识，有的地区是教育综合知识和专业基础知识，具体看公告，提前复习，就先以教综为主。
教师招教:考试不统一，考试内容会有些灵活。具体就要看近三年的公告了，基本上是不会有什么问题的。考试内容的范围主要是从教育综合知识，公共基础知识、专业基础知识。，这三个中选择。
看完以上的区别，真的是感觉没有什么可比性的。不过是否是选择特岗教师还是教师招教，主要还是取决于自己想要的是什么，根据自己想要的东西，进行选择就好了。
要是说，完全看前妟，而来选择的话，建议还是选择教师招教，这个未来前是很不错的，尤其是老到市区，福利要比乡镇还要好的。
教师编前景好一点
如果不到万不得已的地步，真的没必要报特岗，特岗去的地方都相对比较偏远，而且基础设施也不是特别完善，如果在市区长大的话，尽量还是别报特岗了。毕竟考上了有服务期，期限未满还不能离职，只能在那硬熬几年
教师编的话可以考个家附近的学校，每天没事还能回家吃个饭或者休息休息，下午下了班也能回家多陪陪家人
招聘会好一点
上车最好
特岗工作条件会更艰苦，基本都是分配到村里；教招最差也是分配到镇上；但是特岗会比教招好考一些。
还用脑子想吗？自然是考编入职
首先看一下特岗教师和教师招教的区别：
1、特岗教师是国家为鼓励高校毕业生从事农村牧区义务教育工作，其实就是去相对贫困的地方当老师，一般前三年属于服务期，没有编制，但是待遇同在编教师，三年后如果留在当地继续当老师则入编。
2、教师招聘，是各地自行组织的教师招聘工作，有的有编制有的没有，具体看公告、岗位表，也可打电话咨询当地教育局。
3、特岗教师服务期满后，如果要参加如公务员、教招之类的考试是有加分的。
所以，说到前景，还是和编制、升职有关，如果没有想考除教师以外的公考的话，其实如果你所在地市刚好也招特岗，其实特岗和有编制的教招就差不多一样了。
你好。很高兴能够回答你的问题
特岗是需要满三年之后经过考试才能够转编制，而国编只需要考上了就能够获得编制。
特岗都是在农村，镇上等乡村地方。还有特岗服务期满之后工作调动也是有一定难度的。
而国编有市区县城的岗位，相对生活来说会比较便捷。
如果你的能力足够的话，还是建议你先尝试考国编
招教的好
一样的
特岗三年没有编制，等于见习，合格之后转为编制内教师，也就特岗三年不合格被淘汰的。
基本上最终的结果都是人民教师
岗位吸引力不同，特岗考试定位于农村地区教师编制补充，而教招考试更多针对市直、各区教育岗位招聘，岗位发展空间相对更大，工作环境相对更好，职位更有吸引力，当然考试的竞争也更加激烈
两个我都参加过，所以我有发言权。
2012年我报考的是小学岗位的特岗教师。特岗教师招聘它采取的是面试的一种招聘方式，面试的一个过程就是要求说课15分钟。那个年代的特岗教师工资是国家财政直拨，跟当地财政是不挂钩的。我记得第1年进去就是2012年秋季学期，我们每个月到手是1780块钱。到第2年，2013年到2014年底，这段时间的工资每个月是1650块。到了2015年工资有所提升，那时候每个月到手大概是2200左右。绩效每个学期2000块钱上下。除此之外没有其他任何的收入。
特岗教师的工资待遇就是这个样子的，我们也跟其他老师一样，课时都是一样的，如果有超课时也是有一点补贴的，比如说出差该补贴的也会有，我们也一样要参加，各种考核也一样要参加，很多优质课比赛也是有奖状的。
但是有一点，是很多年以后我才知道的，我的住房公积金并没有交够，三年特岗只交了两年半，社保也只是交了两年。而且我在那里做了三年特岗，我并没有能够直接认定职称。学校根本不予办理。
三年期满以后，我的考核结果是优秀，但是我放弃了入编，直接离职了。
在乡下教书让你感觉不到希望，因为我们是异地的，想象一下，离家里将近200公里，一个学期不一定回去几趟。而且乡下的生活是非常枯燥乏味而单调的。本来对教书这门工作还是有点热情的，但是这样子的收，入支撑不了一个二十几岁年轻人的开销，你要想着买房买车感觉遥遥无期。
我2015年离职以后自己开店创业挣了一些钱，但是压力非常的大，所以又重新升起了考编的想法，但是2019年的时候，我的年龄已经超限了，因为特岗教师必须是年龄要求是在30岁以内。
所以那年我没办法报特岗，我报的就是市级教师招聘考试。我参加的这一次考试，是一个笔试加面试这样一个招聘模式，是3:1的比例晋级。这个竞争明显比特岗教师要激烈的多。
当时我的笔试成绩是第2名，面试是第一，我报考那个岗位要两个老师，所以呢我就成功了上岸了。
我们开学以后，学校就开始着手给我们办理我们的入编手续，各种调档案啊或者什么的。然后我们的工资都是有规定，我现在应该是12级吧。在2020年的时候才开始申报中二职称。
比如说基本工资，比如说你的三险一金，还有绩效，还有年终奖，还有你的各种福利补贴，都跟其他入编教师是一样的。
教招跟特岗的区别可能就是入编以后，它给你一种身份上的肯定有一种归属感，这也是一种安全感，而特岗的话它还存在一种不确定性。
按现有政策，特岗教师三年可入编，工资待遇入编前后差别不大，报考竞争难度不大，应届毕业生可免教资证报考（三年内得证即可），但评职称时间得从入编开始算起。
教招报考竞争大，报考且需教资证。
从纯职业上来讲的话，参加教师招教是不错的。参加招教的老师都是非常优秀的考生，毕竟招教的地方实在城市，做什么事都比较方便。
特岗的话一边是在乡村，但是各项调教可能没办法跟招教待遇相提并论。
如果对于教育事业非常热爱，不在乎物质条件的话，我想两者都是不错的选择，至于前景好与坏，只能自己去衡量。
谢谢邀请！
首先从考试难易程度上，特岗教师相对编制教师要容易一些。随着国家政策对教师薪酬、福利待遇的提高，编制教师的竞争压力不亚于公务员考试。而特岗教师一般要去农村、乡镇工作，一些人都愿意留在城市，相对而言竞争压力要小一些。
从福利待遇方面，国家有规定“特岗教师工资不低于地方的同类教师工资”所以特岗教师在服务期，是享受和当地编制教师一样的待遇。而且服务期满后（一般为三年服务期）会有入编考试，成绩合格就会获得编制。但是特岗教师在服务期内不能调任。
从报名条件方面，特岗教师和编制教师除了对学历，教师资格证等方面的要求外，特岗教师一般要求30周岁以下，而编制教师招聘很多地区都是要求35周岁以下，当然也有个别地区要求不同。
首先看一下特岗教师和教师招教的区别：
1、特岗教师是国家为鼓励高校毕业生从事农村牧区义务教育工作，其实就是去相对贫困的地方当老师，一般前三年属于服务期，没有编制，但是待遇同在编教师，三年后如果留在当地继续当老师则入编。
2、教师招聘，是各地自行组织的教师招聘工作，有的有编制有的没有，具体看公告、岗位表，也可打电话咨询当地教育局。
3、特岗教师服务期满后，如果要参加如公务员、教招之类的考试是有加分的。
所以，说到前景，还是和编制、升职有关，如果没有想考除教师以外的公考的话，其实如果你所在地市刚好也招特岗，其实特岗和有编制的教招就差不多一样了。
要想就业好的话，一定要报事业编！！！
其实不管是特岗老师还是事业编制，都是非常适合大学生报考的，毕竟他们都有编制，但特岗教师需要服务期满三年后才能参加考试获得编制，其实如果你考虑长期发展的话，还是直接考个教师编制要好一些，对比毕业出去找工作，找个铁饭碗的工作实在是明智之举。
如果你考虑工作环境的话，肯定是教师编制要好些，毕竟直接进编制就开始算职称了，工作年龄越大越好。不过其实特岗老师和普通岗老师差不多的，但就是任教地区会稍微远一些，一般都在县乡等地方，但目前国家也在估计毕业生考取特岗教师的工作，尤其是一些教育匮乏的地方，一般情况下特岗合同制是三年时间，满三年后，可以成为当地的在编老师，也可以离开这里，去一二线城市考取编制进行学科任教。同时符合相应条件要求的特岗教师，也可以按规定免试攻读教育硕士，但要注意的是首先要成为特岗教师，并且要任教满三年后才可以享受国家有关规定服务期满特岗教师报考党政机关公务员、硕士研究生等优惠政策。
再者就是事业编制了。了解事业编制的都知道，这种编制总共分为两类，一个是政府内部的事业编制，一种是事业单位的编制。如果在政府部门的话，事业编升职加薪的概率确实很小，大概率会和公务员干的工作有重合，但各种福利待遇却不是那么高，如果你考虑国家类型的事业编制，我还是建议你去考公务员吧。主要说说教师编制这种事业单位的好处，别管你是要当小学、幼儿还是初高中的老师，都是非常不错的，教书育人，书香门第，万古流芳。如果能够在有限时间内取得相对应的职称。待遇是非常可观的，而且退休后和公务员一样，有超多的退休金，而且如果自己的门第遍布全国，那这在行业内的影响力也将会是屈指可数的。如果你也想快速通过教师资格证考试或教师招聘考试的话，可以评论或私信我，我可以把自己整理的快速通过教资/教招的通关秘籍免费给你。希望我的回答能解决你的问题。如果你对教师招聘考试、教师资格证考试感兴趣或有任何问题，都可以直接留言评论问题，看到后我会第一时间回复。以上，希望对你有帮助。我是教资轻松学，专注于教资/教招等问题的解答，如果你喜欢我的回答，不如动动小手关注点赞哦，谢谢！
针对在编教师和特岗教师哪个好这个问题我是这样想的:
如果从待遇方面看特岗教师的最高标准就是等同于在编教师，绝对没有超过的可能。
如果从考试难易上看，特岗要易于事业编，我们这里特岗的岗都是乡镇或村小，所以条件差的容易考。
如果从今后的职业选择上看，特岗服务期满还有选择(考公务员等)并且还有点优惠政策。事业编的教师一但有了编制就很难调动，除非辞职。
如果人生选择就是要做教师，那就应该从应对考试的能力去决定，能考事业编的就没必要去考特岗了，否则可以考虑特岗。
总之我认为特岗是做不了事业编的权益之计。